为推进实施《上海高等教育重服务强贡献计划》，认真落实《上海健康医学院深化综合改革方案（2025-2030年）》，主动对接“十五五”区域卫生健康管理人才需求，近期，健康与公共卫生学院副院长那立欣等一行4人赴浦东新区公立医院管理事务中心开展专题交流和实地考察，医管中心副主任张煜、王晓丽等亲切接待那立欣一行，双方围绕实习带教、科研协同、师资共建及卫生管理人才培养等开展深度交流，共同探索校地协同育人与服务区域卫生健康治理的新路径。
张煜首先介绍医管中心整体情况，作为浦东新区卫生健康委员会直属正处级事业单位，医管中心内设运营与绩效评估、医疗事业、区域医疗与社会办医指导等五个部门，承担浦东新区区属公立医疗机构日常管理及考核评价、医疗事故鉴定、医事团体管理、生物医药产业促进、区域医疗和社会办医管理指导等具体事务。近些年，医管中心依托管理平台、国家卫生统计报表及自建区域决策系统，每月发布医院运行简报，积累了丰富的真实世界管理数据。
那立欣介绍了健康与公共卫生学院学科建设、人才培养及科研创新等学院整体情况。她强调，此次调研，重点在于研判行业产业发展趋势和岗位需求结构变化，据此精准指导学院相关学科专业设置优化、人才培养模式改革。
公共事业管理专业主任王欣国介绍我校公共事业管理专业的办学定位与课程体系改革。为提升专业人才培养的适配度和行业产业贡献度，公共事业管理专业聚焦数字化医院管理、健康与医疗保障、卫生应急管理三大方向，强化学生的医学基础知识与数据分析能力，着力培养“懂医、精管、会数据”的应用型复合人才。
交流中，张煜表示，医管中心是学校健康服务与管理专业实践基地，在实习生带教方面积累了丰富经验，公共事业管理专业与医管中心机构职能定位非常契合，实习生通过科室轮岗、参与简报编制和基层调研将获得丰富的实践场景，有助于综合能力提升。会中也欢迎公共事业管理专业相关研究领域教师来医管中心进行产学研践习，期待双方在卫生健康政策研究、决策咨询、软科学项目等方面加强合作，共同为区域卫生健康发展做出贡献。
医管中心既是浦东新区区域医疗治理的“一线指挥部”，也是卫生健康管理人才培养不可多得的“实战练兵场”。双方将以共建研学平台为契机，充分发挥各自优势，提升区域医疗治理能力，助力学校人才培养质量与科研能级同步跃升，真正实现“校地同筑、能力跃升、服务医管”的共赢目标。
健康与公共卫生学院
撰稿：王欣国
